集团公司召开深入学习实践科学发展观活动动员大会
发布时间:2009-04-09 10:08:12

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                     省国资委指导检查组组长陈建中作重要讲话

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                       叶新平董事长作重要讲话

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                       方联民书记作动员报告

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                     刘晓东副书记主持会议

 

    本报讯 327,按照中央、省委、省国资委党委关于开展第二批深入学习实践科学发展观活动的重要指示精神,集团公司组织召开全司深入学习实践科学发展观活动动员大会。省国资委党委深入学习实践科学发展观活动指导检查组第一组组长陈建中,组员胡谦、肖高雄参加会议。会议由公司党委副书记刘晓东主持。

        会上,公司党委书记方联民代表公司党委作动员报告。方书记在报告中要求全司上下:一是要统一思想,提高认识,切实增强各级党组织和广大党员干部学习实践科学发展观的责任感和使命感。二是要把握要求,注重实际,认真抓好学习实践活动的每一个环节。三是要加强领导,精心组织,确保学习实践活动取得实效。他进一步要求全司广大党员干部要按照中央精神和省委、省国资委党委部署,以高度的政治责任感,良好的精神状态,扎实的工作作风,切实抓好学习实践活动,为实现公司的科学跨越发展作出新的更大贡献。

        省国资委党委深入学习实践科学发展观活动指导检查组组长陈建中在讲话中就我司搞好这次学习实践活动进一步指出:一是要广泛深入地进行思想发动,进一步增强搞好学习实践活动的主动性和积极性;二是要认真贯彻中央和省委精神,牢牢把握学习实践活动的正确方向。三是要始终突出实践特色,确保学习实践活动取得实效。

        公司董事长、总经理叶新平强调:全司上下要充分提高对学习实践科学发展观的认识,要统一思想、统一规划、统一行动。在学习实践活动中,要围绕立足发展、规范管理、防范风险、降低成本、加强创新、保持稳定,落实科学发展观。要以科学发展观为指导,推进集团公司今年“抢抓业务、队伍建设、绩效考核”三大重点工作。同时他对各部门和基层单位提出要求:一是各部门和单位开展学习实践活动的重点是班子,同时要深入群众,积极听取职工群众的意见建议。二是活动的开展在规定时间要按照规定要求深入展开,同时要长期在企业坚持学习实践活动,指导实际工作。三是要保证投入,树推典型,对学习实践成效显著的单位和个人要分阶段表彰。

        根据上级部署,公司从3月起参加第二批学习实践活动。活动将按照学习调研、分析检查、整改落实三个阶段有序推进,持续到8月底基本完成。在为期半年的学习实践活动中,公司将紧密联系企业实际、围绕解决实际问题,通过开展多种形式的学习实践活动,推动企业健康持续发展。 (本报记者)

 

集团公司召开深入学习实践科学发展观活动动员大会

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                     省国资委指导检查组组长陈建中作重要讲话

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                       叶新平董事长作重要讲话

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                       方联民书记作动员报告

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                     刘晓东副书记主持会议

 

    本报讯 327,按照中央、省委、省国资委党委关于开展第二批深入学习实践科学发展观活动的重要指示精神,集团公司组织召开全司深入学习实践科学发展观活动动员大会。省国资委党委深入学习实践科学发展观活动指导检查组第一组组长陈建中,组员胡谦、肖高雄参加会议。会议由公司党委副书记刘晓东主持。

        会上,公司党委书记方联民代表公司党委作动员报告。方书记在报告中要求全司上下:一是要统一思想,提高认识,切实增强各级党组织和广大党员干部学习实践科学发展观的责任感和使命感。二是要把握要求,注重实际,认真抓好学习实践活动的每一个环节。三是要加强领导,精心组织,确保学习实践活动取得实效。他进一步要求全司广大党员干部要按照中央精神和省委、省国资委党委部署,以高度的政治责任感,良好的精神状态,扎实的工作作风,切实抓好学习实践活动,为实现公司的科学跨越发展作出新的更大贡献。

        省国资委党委深入学习实践科学发展观活动指导检查组组长陈建中在讲话中就我司搞好这次学习实践活动进一步指出:一是要广泛深入地进行思想发动,进一步增强搞好学习实践活动的主动性和积极性;二是要认真贯彻中央和省委精神,牢牢把握学习实践活动的正确方向。三是要始终突出实践特色,确保学习实践活动取得实效。

        公司董事长、总经理叶新平强调:全司上下要充分提高对学习实践科学发展观的认识,要统一思想、统一规划、统一行动。在学习实践活动中,要围绕立足发展、规范管理、防范风险、降低成本、加强创新、保持稳定,落实科学发展观。要以科学发展观为指导,推进集团公司今年“抢抓业务、队伍建设、绩效考核”三大重点工作。同时他对各部门和基层单位提出要求:一是各部门和单位开展学习实践活动的重点是班子,同时要深入群众,积极听取职工群众的意见建议。二是活动的开展在规定时间要按照规定要求深入展开,同时要长期在企业坚持学习实践活动,指导实际工作。三是要保证投入,树推典型,对学习实践成效显著的单位和个人要分阶段表彰。

        根据上级部署,公司从3月起参加第二批学习实践活动。活动将按照学习调研、分析检查、整改落实三个阶段有序推进,持续到8月底基本完成。在为期半年的学习实践活动中,公司将紧密联系企业实际、围绕解决实际问题,通过开展多种形式的学习实践活动,推动企业健康持续发展。 (本报记者)

 

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